অফিস নোটিশ (Office Notice) হলো একটি প্রতিষ্ঠানের অভ্যন্তরীণ প্রাতিষ্ঠানিক বার্তা বা নির্দেশনা, যা সকল কর্মকর্তা-কর্মচারী বা নির্দিষ্ট বিভাগের অবগতির জন্য জারি করা হয়। নোটিশ বোর্ড, ইমেইল বা অভ্যন্তরীণ স্ল্যাক/কমিউনিকেশন পোর্টালে এই বিজ্ঞপ্তি প্রচারিত হয়। নোটিশে ভাষা হতে হয় সংক্ষিপ্ত, সুনির্দিষ্ট, আদেশমূলক অথচ শ্রদ্ধাশীল। নিচে অফিস টাইমিং পরিবর্তন, উৎসবের সরকারি ছুটি এবং জরুরি মিটিং আহ্বানের ৩টি স্ট্যান্ডার্ড প্রমিত নোটিশ ফরম্যাট দেওয়া হলো।
একটি আদর্শ অফিস নোটিশে যেসব উপাদান থাকা আবশ্যক
অফিস নোটিশ একটি দাপ্তরিক দলিল। তাই এতে নিচের মৌলিক অংশগুলো সুবিন্যস্ত থাকতে হবে:
- অফিসিয়াল লেটারহেড / প্রতিষ্ঠানের নাম: নোটিশের শীর্ষে প্রতিষ্ঠানের নাম, লোগো ও কর্পোরেট পরিচয়।
- সূত্র / রেফারেন্স নম্বর (Ref No): ভবিষ্যতে নথিপত্র সংরক্ষণের সুবিধার্থে স্মারক নং/সূত্র থাকা জরুরি।
- জারি করার তারিখ: নোটিশটি যে তারিখে কার্যকর বা জারি করা হয়েছে।
- শিরোনাম / বিষয়: যেমন—"অফিস সময়সূচি পরিবর্তন সংক্রান্ত বিজ্ঞপ্তি" বা "পবিত্র ঈদুল ফিতর উপলক্ষে অফিস বন্ধের নোটিশ"।
- সুনির্দিষ্ট নির্দেশ বা তথ্য: কার্যকর হওয়ার সুনির্দিষ্ট দিনক্ষণ, তারিখ এবং পালনীয় নির্দেশনা।
- অনুমোদনকারীর স্বাক্ষর ও পদবি: এইচআর প্রধান, প্রশাসনিক কর্মকর্তা বা ব্যবস্থাপনা পরিচালকের স্বাক্ষর।
- অনুলিপি (Distribution List): নোটিশটি কাদের কাদের জ্ঞাতার্থে প্রেরণ করা হলো তার তালিকা।
ফরম্যাট ১: অফিস সময়সূচি পরিবর্তন সংক্রান্ত নোটিশ (Office Timing Change)
গ্রীষ্মকালীন/শীতকালীন আবহাওয়া, রমজান মাস কিংবা অভ্যন্তরীণ ব্যবস্থাপনায় অফিসের কর্মঘণ্টা পুনর্নির্ধারণ করা হলে নিচের নোটিশটি জারি করুন:
[প্রতিষ্ঠানের নাম / কোম্পানি লেটারহেড]
[প্রতিষ্ঠানের পূর্ণ ঠিকানা]
স্মারক নং: [যেমন: BF/HR/NOTICE/2026/104] তারিখ: [যেমন: ১২ অক্টোবর ২০২৬]
বিজ্ঞপ্তি / NOTICE
বিষয়: অফিস সময়সূচি পুনর্নির্ধারণ সংক্রান্ত নোটিশ।
এতদ্বারা [প্রতিষ্ঠানের নাম]-এর সকল কর্মকর্তা ও কর্মচারীর অবগতির জন্য জানানো যাচ্ছে যে, কর্তৃপক্ষের সিদ্ধান্ত মোতাবেক আগামী [কার্যকর হওয়ার তারিখ, যেমন: ১৫ অক্টোবর ২০২৬] খ্রিষ্টাব্দ রোজ [বার] থেকে অফিসের নতুন সময়সূচি নিম্নরূপভাবে কার্যকর হবে:
১. অফিস শুরুর সময়: সকাল [যেমন: ৯:০০] ঘটিকা।
২. মধ্যাহ্নভোজ ও নামাজের বিরতি: দুপুর [যেমন: ১:১৫] ঘটিকা থেকে দুপুর [যেমন: ২:০০] ঘটিকা পর্যন্ত।
৩. অফিস সমাপ্তির সময়: বিকাল [যেমন: ৫:৩০] ঘটিকা।
৪. সাপ্তাহিক ছুটি: [যেমন: শুক্রবার ও শনিবার]।
প্রতিষ্ঠানের প্রাতিষ্ঠানিক শৃঙ্খলা ও কাজের সুষ্ঠু পরিবেশ বজায় রাখার লক্ষ্যে সকল কর্মকর্তা-কর্মচারীকে নির্ধারিত সময়ে অফিসে উপস্থিতি ও প্রস্থান নিশ্চিত করার জন্য বিশেষভাবে অনুরোধ করা যাচ্ছে।
কর্তৃপক্ষের নির্দেশক্রমে,
[স্বাক্ষর]
[কর্মকর্তার নাম]
ব্যবস্থাপক (মানবসম্পদ ও প্রশাসন)
[প্রতিষ্ঠানের নাম]
অনুলিপি সদয় অবগতি ও প্রয়োজনীয় কার্যার্থে:
১. ব্যবস্থাপনা পরিচালক মহোদয়ের সচিবালয়
২. সকল বিভাগীয় প্রধান (HODs)
৩. নোটিশ বোর্ড ও আইটি বিভাগ (ইমেইল প্রচারের জন্য)
৪. অফিস নথি।
ফরম্যাট ২: সাধারণ বা উৎসবের ছুটি সংক্রান্ত নোটিশ (Holiday Notice)
ঈদ, পূজা, জাতীয় দিবস বা বার্ষিক ছুটি উপলক্ষে অফিস বন্ধ ও পুনরায় খোলার সুনির্দিষ্ট বিবরণ প্রদানের জন্য প্রস্তুত নোটিশ:
[প্রতিষ্ঠানের নাম / কোম্পানি লেটারহেড]
[প্রতিষ্ঠানের পূর্ণ ঠিকানা]
স্মারক নং: [যেমন: BF/ADMIN/HOLIDAY/2026/08] তারিখ: [তারিখ]
বিজ্ঞপ্তি / NOTICE
বিষয়: [উপলক্ষের নাম, যেমন: পবিত্র ঈদুল ফিতর / শারদীয় দুর্গাপূজা] উপলক্ষে অফিস ছুটি সংক্রান্ত।
এতদ্বারা [প্রতিষ্ঠানের নাম]-এর সকল কর্মকর্তা-কর্মচারী ও সংশ্লিষ্ট সকলের সদয় অবগতির জন্য জানানো যাচ্ছে যে, [উপলক্ষের নাম] উদযাপন উপলক্ষে আগামী [ছুটি শুরুর তারিখ] খ্রিষ্টাব্দ রোজ [বার] থেকে আগামী [ছুটি শেষের তারিখ] খ্রিষ্টাব্দ রোজ [বার] পর্যন্ত প্রতিষ্ঠানের প্রধান কার্যালয় ও সকল শাখা অফিস বন্ধ থাকবে।
ছুটি শেষে আগামী [অফিস খোলার তারিখ] খ্রিষ্টাব্দ রোজ [বার] থেকে যথারীতি নিয়মিত সময়সূচি অনুযায়ী অফিসের স্বাভাবিক কার্যক্রম পুনরায় চালু হবে।
জরুরি প্রয়োজনে দায়িত্বপ্রাপ্ত কাস্টমার সাপোর্ট এবং আইটি সাপোর্ট টিম রোস্টার অনুযায়ী অন-কল ডিউটিতে নিয়োজিত থাকবেন।
[প্রতিষ্ঠানের নাম]-এর পরিচালনা পর্ষদের পক্ষ থেকে সকল সহকর্মী ও তাদের পরিবারের সদস্যদের জানাই আন্তরিক শুভেচ্ছা ও অভিনন্দন।
কর্তৃপক্ষের আদেশক্রমে,
[স্বাক্ষর]
[দায়িত্বপ্রাপ্ত কর্মকর্তার নাম]
প্রধান পরিচালন কর্মকর্তা (COO) / মহাব্যবস্থাপক (প্রশাসন)
[প্রতিষ্ঠানের নাম]
ফরম্যাট ৩: জরুরি অফিস মিটিং নোটিশ (Urgent Meeting Notice)
ত্রৈমাসিক পর্যালোচনা, জরুরি স্ট্র্যাটেজিক পরিকল্পনা বা কোনো জরুরি সংকট মোকাবেলায় সভা আহ্বানের ফরম্যাট:
[প্রতিষ্ঠানের নাম]
[বিভাগ বা দপ্তর]
স্মারক নং: [স্মারক নম্বর] তারিখ: [তারিখ]
জরুরি সভার নোটিশ / URGENT MEETING
এতদ্বারা সংশ্লিষ্ট সকল বিভাগীয় প্রধান ও কর্মকর্তাদের জানানো যাচ্ছে যে, [মিটিংয়ের মূল প্রতিপাদ্য, যেমন: আসন্ন কিউ-৪ বিক্রয় লক্ষ্যমাত্রা পর্যালোচনা ও বাজেট নির্ধারণ]-এর উদ্দেশ্যে আগামী [মিটিংয়ের তারিখ] খ্রিষ্টাব্দ রোজ [বার] বেলা [মিটিংয়ের সময়, যেমন: ১১:০০] ঘটিকায় প্রতিষ্ঠানের মূল সভাকক্ষে (কনফারেন্স রুম-১) এক জরুরি সভা অনুষ্ঠিত হবে।
সভায় সভাপতিত্ব করবেন প্রতিষ্ঠানের মাননীয় ব্যবস্থাপনা পরিচালক মহোদয়।
সভার আলোচ্যসূচি (Agenda):
১. পূর্ববর্তী মাসের প্রজেক্ট অগ্রগতি পর্যালোচনা।
২. বর্তমান চ্যালেঞ্জ ও সমস্যা সমাধানের কর্মপরিকল্পনা।
৩. আগামী ত্রৈমাসিকের বাজেট ও জনবল বণ্টন।
৪. সভাপতির অনুমতি সাপেক্ষে বিবিধ আলোচনা।
সংশ্লিষ্ট সকল কর্মকর্তাকে নিজ নিজ বিভাগের হালনাগাদ অগ্রগতি প্রতিবেদন (Progress Report) সহ যথাসময়ে সভায় উপস্থিত থাকার জন্য নির্দেশ প্রদান করা হলো।
আহ্বায়ক,
[স্বাক্ষর]
[নাম]
কোম্পানি সচিব / সমন্বয়ক
[প্রতিষ্ঠানের নাম]
যোগাযোগ: [ফোন ও ইমেইল]
নোটিশ লেখার সময় যে ৩টি ভুল পরিহার করবেন
মিটিং মিনিটস (MoM) লেখার নিয়ম + টেমপ্লেট
অফিস মিটিংয়ের কার্যবিবরণী বা মিনিটস অব মিটিং লেখার কাঠামো ও প্রস্তুত প্রণালী।
অফিস লেটার ও নোটিশঅফিসে দেরিতে আসার ব্যাখ্যা পত্র
অফিসে দেরিতে আসার কারণ দর্শানোর মার্জিত চিঠি ও ক্ষমা প্রার্থনার সঠিক নিয়ম।